Embauche d'un amateur pourrait signifier un éventuel procès pour votre entreprise

Ces jours-ci, tout le monde cherche à mettre un mâle. Mais si vous envisagez de couper les coins ronds à l'aide d'un jeune rédacteur ou de commercialisation, s'attendent à placer l'argent que vous venez d'enregistrer en vue d'un très bon avocat. Parce que vous pouvez juste vous retrouver devant le tribunal.

Lawsuits abondent dans le monde d'aujourd'hui. Beaucoup de gens sont plus que désireux de poursuivre à la baisse d'un chapeau. Personne n'a envie de penser qu'ils "savent" quelqu'un comme ça, mais la vérité est que cette planète est l'exploration de procès-heureux consommateurs qui peuvent faire de votre vie un enfer. Vous pensez peut-être: «Oh, je suis juste une petite start-up; nul ne dérange essayant de trouver de l'argent hors de moi!" Mais savez-vous ce pour un fait? Même si vous êtes miniscule maintenant, vous voulez développer votre activité. Avec un peu de chance, un jour vous allez gagner plus qu'un simple séjour confortable. Le meilleur moyen d'assurer votre protection juridique à l'avenir est de commencer à pratiquer la prudence aujourd'hui.

Comment fonctionne-t-il un rapport avec votre publicité, et qui vous engagez à travailler pour vous? Chaque bit de documents écrits émanant de votre entreprise est une déclaration publiée par vous. Si vous embauchez quelqu'un qui a peu ou pas d'expérience dans le monde réel, vous avez intérêt à être au-dessus d'eux en tout temps. Tu ferais mieux de faire en sorte que ce qu'ils font pour créer votre entreprise ne contient aucune juridique "lacunes" ou des demandes que vous ne peut répondre. Parce que dès que votre publicité fait une déclaration au sujet de quelque chose, quelqu'un va tenter de vous tenir responsable. Ils pourraient même demander un conseil juridique sur la question. Oui, ce que vous direz pourra et sera retenu contre vous devant une cour de justice.

J'ai travaillé pour le "R" Us famille de magasins pendant sept ans, de l'écriture et l'édition de tout ce catalogue exemplaire à la promotion des ventes de bons de réduction à la commercialisation de courriers informatifs. Presque tout dit dans nos annonces a été appuyé par une clause de non-responsabilité juridique qui empêchait la société d'être tenue pour responsable de tout "événements imprévus" qui pourraient apparaître comme un résultat indirect de nos déclarations. À l'époque, ces légalités posé un grand désagrément à notre département, le ralentissement des progrès et de faire obstacle à la créativité. Mais aujourd'hui, je suis extrêmement reconnaissant pour le "vaste formation juridique" J'ai reçu tout en travaillant là-bas.

Quels sont les exemples de perdre à lèvres écrit que la terre peut vous en justice l'eau chaude? Quelles sont les situations qui pourraient vous obtenez-vous d'aujourd'hui en évolution rapide, la production maximale mondiale de marketing?

E-books sont chauds pour le moment. Tout le monde veut un, et ils veulent que cela hier. Mais attention, la peine d'un œil peu prendre le contrôle de votre adresse e-book content! L'année dernière, j'ai travaillé pour une petite start-up. Ils voulaient un e-livre écrit vite, ils embauché un stagiaire non rémunéré. Bien que le e-book bien rempli sa fonction, il a été criblé de déclarations qui pourraient nous apporter des ennuis! Pourquoi? Notre e-book a été pour les enfants. Dans celle-ci, nous avions inclus une longue liste de moyens gosses pourrait s'étendre Noël. Une entrée a quelque chose à l'effet de "Offre d'aider votre voisin procéder à l'épicerie." Anodine qu'elle puisse paraître, le résultat final de cette remarque pourrait être certains parents qui nous en cour parce que leur enfant est sorti et a essayé d'aider certains déplaisante caractère, et a été enlevé dans le processus! Heaven interdire, mais rien n'est impossible. Dans notre e-book, nous avons pris soin de préciser "Il ne faut jamais rien faire sans d'abord demander la permission à vos parents" - à maintes reprises, et, à bien des égards.

Article contenu: semble que tout le monde veut en quantités massives. Mais comment est-il intelligent d'engager un wet-derrière-les-oreilles stagiaire à écrire des pages et des pages d'informations et le publier sous le nom de votre société? Un petit slip-up, et devinez qui obtient une citation dans le courrier. Pas le stagiaire! J'ai écrit récemment un article sur les cartes de crédit à la suppression. Comme j'ai eu l'artisanat ma copie, je les gardais achoppent sur "drapeau rouge" des déclarations qui pourraient se révéler gênants. «Certaines sociétés de consolidation de la dette pourrait même être capable d'effacer les frais d'intérêt que vous avez accumulés." Est-ce exact? Si elle ne l'était pas, quelqu'un peut-être obtenir un earful bas de la route. Il est difficile de savoir ce que l'information trouvée sur Internet est exacte, ou simplement de l'affirmation de quelqu'un. Si vous n'êtes pas certain - déclinent! Ou, tout simplement éviter de commenter.

Les coupons et les offres de temps limitées qui ne sont pas correctement disclaimed peut vous coûter de l'argent. Dites vous exécutez une vente sur votre site, mais vous oubliez d'inclure les dates de début et de fin. Si les prix de vente sont valables en janvier mais vous ne le dites à vos clients, quelqu'un pourrait très bien venir et demande une remise en mai! Et si vous publiez une annonce pour votre entreprise offrant 50% de réduction sur tous les modèles d'emplois, mais vous oubliez de les exclure vraiment haut de gamme projets? Vous pourriez vous retrouver à travailler sur un vaste web-design d'emplois que le seul apport de cinq cents dollars quand il pourrait avoir fait un millier de vous!

Quelle est votre politique de retour? Vous voulez être connu comme une entreprise avec ses clients le meilleur intérêt à l'esprit - mais que faire si votre politique de retour est si ouvert, il vous laisse vulnérables aux rendements excessifs, quand en fait il n'ya vraiment rien de mal à ce que vous offrez? J'ai travaillé pour une société de e-salutation cet été. Comment une entreprise d'e-salutation censés garantir «la satisfaction du client?" Ce n'est pas possible! Alors, dans un tel cas, une déclaration comme celle-ci doit aller. Un nouveau-né de l'industrie ont la clairvoyance de prendre de telles décisions? My guess is no.

Avez-vous vendre des produits via le web? Tout ce qui fait peser une menace de sécurité devrait être déniée à éviter à l'avenir juridique des maux de tête et des milliers de dollars perdus. Tout de over-the-counter médicaments pour les produits pour enfants pour les vêtements de bébé pièces automobiles finances doivent être à l'abri de poursuites judiciaires potentielles. Jamais pensé à ramifications juridiques? Préférable d'obtenir les conseils d'un expert avant de procéder à votre plan d'affaires.

Toujours penser à l'embauche d'un débutant pour vous aider à gérer votre entreprise? Think again. Un peu d'argent supplémentaire dépensé aujourd'hui peut signifier une tonne d'argent économisé plus tard. Embaucher un rédacteur ou avec des sociétés de commercialisation de l'expérience, qui va exercer la prudence juridique dans la rédaction de votre entreprise et de fournir des garanties financières pour votre avenir. Qui sait ... Vous pouvez même jamais besoin de cet avocat.

Copyright 2005 Dina Giolitto. Tous droits réservés.

Dina Giolitto est un New-Jersey Consultant basé Rédaction avec neuf ans d'expérience dans l'industrie. Son objectif est de contenu web et de marketing sur le Web pour une multitude de produits et services, bien que la majeure partie de son expérience réside dans le commerce de détail pour les grands noms des sociétés telles que Toys "R" Us. Visitez http://www.wordfeeder.com pour les tarifs et les échantillons